2023年4月3日 13:05
苯產(chǎn)品部 黃建寧
前不久,到濟寧技師學(xué)院,參加公司為員工危險工藝崗位辦理操作證的講座。聽了周群益教授講的安全課,詮釋了企業(yè)與安全的關(guān)系,安全與人的關(guān)系,企業(yè)與個人的關(guān)系,感觸頗深。隨筆記錄下自己的心得體會,與各位同事共勉。
結(jié)合公司現(xiàn)場管理隱患整改工作,我感受到公司在推動安全發(fā)展所下的決心,同樣也暴露了我們的員工在安全層面的認(rèn)知跟不上公司發(fā)展的步伐,同樣的問題頻繁出現(xiàn),不能夠舉一反三,推此及彼。思想不轉(zhuǎn)變,問題會不斷。舉個例子:法蘭螺栓不全,在崗員工巡檢時發(fā)現(xiàn)了,想法竟然是,不是我分管的地方我沒有必要去整改,但是你有沒有考慮過你今天當(dāng)班,萬一發(fā)生泄漏事故,傷害的是在家休息的包機人嗎?在安全面前的認(rèn)知如此的狹隘,在安全面前的認(rèn)知如此的淺薄,員工無法真正明白安全與個人的切身利益息息相關(guān)。安全與我們公司的每個人都有利害關(guān)系,僥幸麻痹的思想會危害我們所有人的安全,毀掉我們所有人的飯碗。
安全環(huán)保形勢嚴(yán)峻,我們都要有危機感,我們不能做躺平式干部、躺平式員工。我們公司很多員工都沒有搞清楚對自己的定位,你只有弄清楚“我是誰”,在企業(yè)中我“為了誰”的問題,你的思想才會發(fā)生根本性轉(zhuǎn)變,也就是我們所說的轉(zhuǎn)變思想。不用天天喊口號,為公司付出多少,為公司怎么樣,做好自己的本職工作,就是最大的勝利。
公司為我們搭建了平臺,是我們實現(xiàn)自我價值的地方,別管是名或者是利。有人報怨收入低,到手幾千塊錢,那就證明你就給公司創(chuàng)造了這些價值甚至都沒有達(dá)到這些價值。公司這個平臺是公平的,誰為公司這個平臺“添磚加瓦”,付出的多,公司這個平臺反饋的就多。所以說你自己有責(zé)任,有義務(wù)去維護(hù),去提高,去加筑這個平臺,只有一個安全的平臺,才能長久實現(xiàn)自我價值。
我們的企業(yè)就像一艘不懼風(fēng)雨,不畏艱險航行中的大船,遇到再大的困難與挑戰(zhàn),沒有任何一個人被拋棄,要想抵抗風(fēng)浪要靠我們所有人齊心協(xié)力,扎根崗位,主動履職,認(rèn)真做好各項安全工作,我們的企業(yè)才能劈風(fēng)斬浪,安全航行。
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